Juni 2021 er den 20. nationale "sikker produktionsmåned", Quanzhou Zhanzhi Steel Co., Ltd. (herefter benævnt: Quanzhou Processing) kombineret med udstillingsgruppen anmoder Center for "Implementering af sikkerhedsansvar, fremme af sikkerhedsudvikling" En række forskellige former for former, rig og sikker produktion måneder, skabe en god atmosfære af sikkerhedsarbejdere, og folks rør, fundamentalt eliminere sikkerhedsrisici, reducere forskellige sikkerhedsulykker.
Opstartsceremoni: For yderligere at styrke sikkerhedsproduktionens omtale og uddannelse, stimulere entusiasmen hos virksomhedens ansatte, mestre viden om sikkerhedsproduktion, så medarbejderne virkelig har deltaget i sikkerhedsledelsesarbejdet, styrke medarbejdernes sikkerhedsbevidsthed og siden da opnået "at være sikker" I ønsker at være sikker«.Den 31. maj organiserede Quanzhou Processing lanceringsmødet for sikkerhedsproduktionsmåneden, og den administrerende stedfortræder Misti He understregede altid temaet for denne begivenhed og nødvendigheden og vigtigheden af ​​aktiviteter, mens han fortalte om vigtigheden af ​​sikker produktion.

Offentliggørelse og promovering: Ophængning af bannere med temaet "falske ulovlige overtrædelser", ved hjælp af LED-display til at sætte "implementering af sikkerhedsansvar, fremme af sikkerhedsudvikling", emnet for emnet;i henhold til arbejdet i værkstedet, formulere typiske overtrædelser Træning læring (såsom: kørsel drift, strip operation, åbning operation klasse), og organiserer at se "Produktion Safety Accident Warning Education".
Aktivitetshøjdepunkt:
Selvransagelse og selvkorrektion – selvransagelse af eget holds vaneovertrædelser i form af klassegruppen.Hold fokus og eksponering, når du spørger efter en person, gennem supervision og undersøgelse af alle teams, og i alt 30 personer bliver opdaget.På samme tid, gennem selvransagelse og selvkorrektion, har alle medarbejdere nye forståelser og forståelser af adfærden ved vaneovertrædelser, hvilket i høj grad øger medarbejdernes selvsikkerhedsbevidsthed.
Simuleringsstedet - den ansvarlige for afdelingerne i Nie General organiserer de forskellige sektorer i klassen og diskuterer metoden til at analysere og diskutere de sædvanlige krænkelser af fraværet af det, og opsummerer metoderne til sikkerhedsstyring.Nie har altid udtalt, at ideerne og bestemmelserne om opfølgende sikkerhedsledelse skal være vedvarende, der skal løsnes, og krænkelserne af denne begivenhed skal offentliggøres, offentliggøre uddannelsen, og uddannelsen behandles.Personalet har en specifik, målrettet samtale, lad dem indse vigtigheden af ​​sikkerhed.

Nødbrandøvelse – kl. 17.30 den 26. juni, Quanzhou-bearbejdningsorganisationens nødbrandøvelse, simulerer flugtvejsøvelser, nødevakuering, de fleste medarbejdere kan effektivt organisere og hurtigt reagere på brandulykkesalarmer.Færdighedstræning, organiserede også brugen af ​​brandudstyr, såsom brandslukkere, brandhane, brandvandsbælte, og gør medarbejderpraksis.Gennem øvelsen har medarbejderen mestret en vis brandbeskyttelsesviden, forbedrer medarbejdernes evner i nødstilfælde og selvbeskyttelse.

Udvælgelsesteamet er sikkerhedsstjernen – “Ban Group Security Star” er en måde, hvorpå vi etablerer en virksomheds sikkerhedsbenchmark-model, og det er også en chance for at opnå personlig hæder i sikker produktion.Tre "holdsikkerhedsstjerner" i sikkerhedsulykkerne, ulovlige overtrædelser, sikkerhedsanbefalinger, fire ikke-uretfærdigheder og sikkerhedstræning vurderes ved den omfattende vurdering af forskellige teams, den aktive udvælgelsesgruppe, sikkerhedsulykkens entusiasme, ulovlig krænkelse, sikkerhedsanbefalinger, prioritetsprincipperne og sikkerhedstræning..
Gennem "sikkerhedsproduktionsmåneden"-aktiviteterne har Quanzhou-processing arbejdet på sikker produktion, sikkerhedsviden, sikkerhedsfærdigheder, konstruktion af sikkerhedsteam osv., hvilket forbedrer ydeevnen for medarbejdere og ledelsespersonale yderligere.hjerte.Sikkerhedsproduktionen er ikke lille, sikker produktion foragtes ikke, og sikkerhedsmånedsaktiviteterne konsolideres, og det er også en afgang.I det næste sikkerhedsarbejde er det nødvendigt at fortsætte med selvoptimering af cyklisk gensidighed, løbende styrke sikkerhedstræning og efterstandardisering, forbedre medarbejderne.Den overordnede kvalitet, der muliggør alles evne til at beskytte, og virkelig danne en godartet cirkulation af "alle er opmærksomme på sikkerheden, alle skal nyde sikkerheden", således at virksomhedens sikkerhedsproduktionssituation fortsætter med at stabilisere sig, så virksomheden har udviklet sig støt.